求める人物像

明るく笑顔で元気な人

営理念の最初の言葉は、「株式会社ピカいちに関わる全ての人に幸せを提供する」  という言葉です。「幸せ」とは人それぞれ違うとは思いますが、一人一人が幸せと思えるような会社造りを常に意識して考動(こうどう)しております。
企業の目的は、働いてくれている人・お客様・関わる全ての人を幸せにすること、社員の幸せを通して社会に貢献することだと考えます。

いっきり自分の力を試してみたい、どうしても叶えたい夢がある、幸せになりたいという方大歓迎です。
もし自分だけでは何ともならないとき、わからないことがあるときは隣にいる先輩を 頼って下さい。成長の為に全力で努力している方には全力でサポートします。
ただし、目標のない所に結果はなく、企業として安定継続的に事業を続ける為、幸せを掴み取るためには目標設定・目標管理は非常に重要なファクターであるといえます。
ここでいう目標とは、会社でたてる目標のみならず、それを現実のものにするため、社員一人一人が自分のいる立場を踏まえたうえでのチャレンジ精神のある目標を指しています。社員一人一人の目標が会社を造っているという認識を持つことにより、人間としての成長を会社とともにしていける最も良い方法だと考えております。
このような目標を設定し、それを管理していくことで日々の自身の成長を感じていけるとともに、一人ではできないことをみんなで成し遂げているという自立心や協調性も養われてくるといえます。

地よい会社を目指して社員一同日々努力しております。是非ピカいちで一緒に働き、幸せな人生を掴み取るために一緒に頑張りましょう。

ピカいちの求める人物像

ピカいちの求める人物像

情熱があり、成長していきたい方、私たちと一緒に頑張っていきましょう。
社員一同、心より、お待ちしております。

社員に関する方針

いちばん大事な存在。家族も含めて守るもの。

■『会社にとっての命=社員と家族』を守ること・笑顔のある明るい職場づくりをして、心地よい会社になります。

■社員が辞めない会社を目指します。

■社員が未来に希望を持てるために社員を増やし、成長拡大し続けます。

■社員と家族を守るためにお金で内部蓄積します。

■社長は社員に尊敬されるように努力します。

■社員のみんなは『仲間です』。本当の意味での『仲間』を大切にします。

■各自が自分の任務・役務・使命を正しく理解しそれを遂行することができれば、時間の縛りなど必要ない。

■社員の給料は、各自の任務・役務・使命をもとに行動し出た結果に対して適正に支払う。
 (会社の理念・ビジョン・目的をもとに、各自の立場を理解し、目標を立て実行し、結果を残す)

■立派な日本人になってもらうために、ものの見方、考え方を教育し、挨拶、礼儀、環境整備を徹底し、社員の人間性を高めます。

■社員の意欲、生活スタイルに合った働き方を提供します。

■時間厳守時間厳守とは単に時間を守るというだけではなく【やるべきことを限られた時間内に確実に実施するという事】を最優先する。そのために私(全社員)は約束します。

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